創新獵頭公司在人才尋訪過程中不斷提高服務水平,在為客戶服務的過程中: 
 
  首先,在我們為公司客戶尋訪人才的過程中,我們了解了大量的同業信息,我們不僅為公司客戶找到合適的人才,我們還可以為客戶提供該行業的反饋報告,這些信息對客戶的戰略制定和其它方面都會有所幫助。 
 
  其次, 隨著搜尋經驗的積累,我們與候選人保持很好的溝通,發現并找到那些其他獵頭公司不容易發現的候選人介紹給客戶。我們相信他們能很好地適應客戶的需要,這樣既節省時間也節省聘用費。 
 
  再者,我們向客戶提供人力資源咨詢,依靠我們獨特的視角,并根據我們對市場和行業的了解,以及我們對客戶需求和問題的了解,我們向主要客戶就內部人力資源政策和結構提供有價值的咨詢,我們的意見和建議往往被客戶采納。 
 
  當我們為公司客戶就一些棘手的職位進行搜尋時,這些搜尋是在高度機密中開展的。當我們在這些過程中遇到客戶的競爭對手、供應商和其他聯系人時,我們會巧妙地保護好客戶。 
 
  我們對入圍候選人會提供詳細的評估報告。

 
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